近日，一则深圳富士康员工宿舍“人去楼空”的视频在网络传播，微博网友称“深圳富士康门口的公寓，以前几万人住在这里。现在人去楼空，曲未终，人已散”。

难道富士康真的要“走”了吗?《每日经济新闻》记者向富士康求证，相关人士表示“一看就不是我们员工宿舍”。5月17日，记者实地走访了位于深圳市龙华区的富士康观澜科技园，多位员工向记者确认，网传视频中的“宿舍”是富士康园区北门附近的畔山公馆。该公寓为富士康的派遣工宿舍，现在是工厂淡季，尚未招聘派遣工，宿舍处于空置。

记者了解到，随着富士康机械化转型发挥作用，对“替补队员”派遣工的需求似乎没那么大了。

富士康宿舍“人去楼空”?

自承接苹果订单以来，靠着全球手机巨头“分食”，富士康的体量迅速扩大，在深圳、郑州等城市均有代工苹果的超级大厂。但在近两年国产手机快速崛起的情况下，苹果在我国的市场份额受到挤压，iPhone多款机型销量不及预期。

根据苹果发布的2019财年第二季度财报。从今年1月到3月，苹果实现营收580亿美元，同比下滑5%;净利润为115.61亿美元，同比下滑16%。欧洲和亚太地区的销售额持续下滑，其中在中国的下滑幅度最大，骤降21.6%至102.18亿美元。

而位于深圳龙华区的富士康观澜科技园，主要承接苹果的iPhone手机代工业务。

5月17日下午3点，《每日经济新闻》记者来到富士康观澜科技园南门，由于是上班时间，来往进出的员工并不多。经多番打听，记者了解到视频中的公寓正是园区北门附近的畔山公馆，为富士康的派遣工宿舍。随后记者找到了畔山公馆，三面建筑相连形成15层楼高的“三角大楼”，与网传视频中的宿舍楼一致。

畔山公馆一楼进驻了许多商铺，包括药店、饭馆和日用品店等。环视四周，可以看到五楼和六楼的部分阳台晾着衣服，其他楼层似乎无人居住。而宿舍楼的内部构造像典型的工厂宿舍，每间宿舍有4张上下床，可住8人。但除五楼和六楼有人居住外，其他楼层的房间空无一人，床和柜子积满灰尘，水电也被切断了。

为何十几层宿舍楼处于空置状态?记者来到畔山公馆管理处，工作人员杨力向记者透露，畔山公馆是富士康的派遣工、临时工宿舍，现在是生产淡季，尚未招派遣工，并非网传的富士康宿舍“人去楼空”。“以前每年到9月份苹果发新机前后、订单多的时候才会招，到那个时候整栋楼会住满人，高峰期多达两万人。现在是生产淡季，就不需要派遣工了。”

派遣工是缩减成本的快捷方式

“富士康2017年5月租下这栋宿舍楼，签了3年合同，现在委托给恒博物业管理，没有派遣工宿舍就一直空着。”畔山公馆的一家日用品店老板告诉记者。

根据富士康母公司鸿海集团发布的2019年第一季度财报，鸿海集团一季度实现10543.03亿新台币的营收，同比增长2.5%;但因为手机业务受到了一定影响，所以净利润同比下滑17.7%，为198.25亿新台币。

在富士康工作多年的基层管理人员王明向记者表示，富士康观澜科技园可容纳十万人，主要业务便是iPhone手机的代工，现在iPhone订单减少，淡季园区只有三四万人。

“派遣工是削减成本的一种很好的方式，”王明说道，“大部分代工厂都是这么做的。淡季不招人，到冲刺阶段就大批招人。也不直接招，而是交给派遣公司招派遣工，派遣工按工时计算工资，到11月底之后订单减少，可以直接清退。闲的时候不养那么多人，忙的时候又能及时招到人，可以省很多钱。”

富士康工业互联网学院

富士康机械化转型、机器人(15.68 +0.00%,诊股)逐渐取代人力等措施，正在影响其对工人的需求。

2018年6月，在鸿海集团股东大会上，郭台铭曾表示公司在十年前就决定用机器人来取代人力，内部计划五年内削减80%的工人，“如果5年做不到，10年内也会做到，因为科技已经在这里了”。

工业富联(13.37 +0.00%,诊股)2018年年报也显示，目前，富士康及其下属企业共拥有超过8万台机器人、超过1600条SMT生产线、超过17万台模具加工设备、超过5000种测试设备。在效益提升上，富士康的自动化效率提升15%，智能调机换线时间减少10%，实现加工生产过程中85%的智能补正。

“我们部门现在都不招普工，只招一些技术工、基层管理人员。”王明说道，“现在富士康一直在导入各种机械化。有的车间，之前一条生产线要七八十个人，现在三四十个人就行了。机械化运作就不需要那么多人了，机械效率高，还不容易出问题。”

富士康的机械化转型，也印证着“中国制造”向“中国智造”升级的步伐越来越快。

王明告诉《每日经济新闻》记者，富士康也很注重人才培养，普通员工可以报名参加富士康的培训，考取相关资格证。在观澜产业园南门，记者注意到，一栋楼的外墙上写有“富士康工业互联网学院”。据王明介绍，这是富士康针对员工开的一所学院，与国内多家985、211高校有合作，学员可以进入合作高校学习深造。

关键词： 富士康 人去楼空 淡季